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家政服務薪酬漲了 居家養老服務供需缺口不小

發布時間: 2017-08-28 16:55:49 瀏覽量:

開春以來本市家政員工資行情看漲。據記者對本市一些家政公司排摸,鐘點工工資漲幅最高,從去年的平均每小時25元,上漲到現在的30元,漲幅為20%。

“育兒嫂開春以來月工資上漲了約500元,”閔行一家政公司負責人說。以浦東花木地區的一個單子為例,育兒嫂從上午8時做到下午6時,做五休二,工資為4500元,而去年的行情為4000元左右。住家的現在則要5000元—6000元,具體還要視假期長短確定。

居家養老服務的工資行情也從去年的3000元-3500元,上漲到了4000元上下。以浦東的一個單子為例,照顧不能自理的老人月薪為4500元,做六休一。一家政公司負責人告訴記者:“居家養老的家政員工資,目前已超過了許多退休工人的工資。可即便是這樣,還是各種住家保姆中工資最低的。很多年輕、有多張證書的家政員不愿意做,所以,居家養老這一領域的市場缺口仍然蠻大。”

記者在調查中還發現,如今,隨著消費分層時代的到來,一些有實力的雇主也開始樂意為高端家政服務支付高價。比如一名客戶提出需要找一名“有管理能力的管家型阿姨”,開出月工資8000元—10000元。

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